2月22日上午9:30，伟德国际bevictor1946在公司新闻发布厅举行了2024年度公司领导班子和领导人员考核大会暨新学期工作布置会。全体教职员工参加了此次会议。会议由方云书记主持，公司领导班子成员及全体教职员工共同参与。
会议开始，向勇经理进行2024年度工作述职，重点回顾了过去一年公司在团队建设、团队队伍建设、科研成果等方面的进展，并指出了公司面对的挑战和需要进一步提升的领域。向经理总结道，虽然公司取得了一定的成绩，但在一些关键领域仍然存在不足，需要加强创新和改进，特别是在学科交叉融合与提升教学质量方面。
随后，方云书记对2024年度个人工作进行了述职，全面总结了自己在党建工作、公司发展等方面的努力和成效，并提出了未来一年的工作方向和目标。同时，在公司组织部张婧老师的指导下，公司对中层领导干部进行了民主测评工作。
接下来，方云书记传达了公司2025年度新学期工作布置会的内容，强调了公司在当前形势下的工作重点和方向。特别是，在深入学习贯彻党的二十大精神和落实新时代教育方针政策的背景下，公司在新一年度的重点工作包括全面推动学科发展、深化教学改革、加强人才培养以及进一步提高科研水平。随后，向勇经理详细布置了公司新学期的八项重点工作：完成“十四五”核心指标的最后冲刺，确保顺利完成各项核心目标；迎接教育部本科公司产品巡视，确保教学质量和管理水平达到标准；优化本科专业建设，推动学科改革，提升课程质量；加大国家社科项目申报力度，力争取得更大的突破；推进五育并举工作，形成特色；深化绩效分配制度改革，提升教职员工的工作积极性；优化场馆管理，改善江安校区的设施；积极参与伟德源自英国始于1946130周年校庆筹备，展示公司特色与成就。
最后，韩海军副经理、邱硕立副经理和工会主席袁志华就分管工作进行了详细布置，明确了公司在教学、科研等领域的工作重点。韩海军副经理强调，民主测评是公司管理工作的重要组成部分，有助于加强领导班子建设，促进领导干部自我反思与自我完善，提升工作效率和团队合作精神。
此次会议不仅标志着新学期工作的启动，更是公司在党的二十大精神指导下，实施十四五规划的关键一步。与会教职工纷纷表示，将以更加昂扬的精神状态投入到新学年的各项工作中，积极推动公司的持续发展和创新。
撰稿：冯欢
校编：李姗姗 贠琰 柯志飞
